Как рассчитать дни отпуска в январе 2014 года?

Comments

• Добрый день!
  Праздничные дни 1 января - Новый Год и 7 января - Рождество Христово. Отпуск продлевается на 2 дня.
  Вроде так.
• Спасибо большое. Мне тоже так говорят, но не понятно - а почему же тогда отдыхаем, например, 2-го, 3-го?
• Вот комментарии к производственному календарю на 2014 год
  
  Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) (в редакции Федерального закона от 23 апреля 2012 года № 35-ФЗ)1 нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
  1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
  7 января – Рождество Христово;
  23 февраля – День защитника Отечества;
  8 марта – Международный женский день;
  1 мая – Праздник Весны и Труда;
  9 мая – День Победы;
  12 июня – День России;
  4 ноября – День народного единства.
  ТК РФ установлено, что при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Исключение составляют выходные дни, совпадающие с нерабочими праздничными днями января. Изменениями, внесенными в ст. 112 ТК РФ Федеральным законом от 23.04.2012 № 35-ФЗ, предусматривается, что Правительство Российской Федерации вправе переносить два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими январскими праздничными днями, на другие дни в очередном календарном году.
  В соответствии с частью пятой ст. 112 ТК РФ в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни Правительством Российской Федерации. При этом четко регламентирован порядок переноса выходных дней. Установлено, что нормативный правовой акт Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в очередном календарном году подлежит официальному опубликованию не позднее чем за месяц до наступления соответствующего календарного года. Принятие нормативных правовых актов о переносе выходных дней на другие дни в течение календарного года допускается при условии официального опубликования указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты устанавливаемого выходного дня.
  Постановлением Правительства Российской Федерации от 28.05.2013 № 444 “О переносе выходных дней в 2014 году”2 в связи с совпадением праздничных нерабочих дней 4 и 5 января с субботой и воскресеньем, а 23 февраля с воскресеньем, предусмотрен перенос выходных дней с субботы 4 января на пятницу 2 мая, с воскресенья 5 января на пятницу 13 июня и с понедельника 24 февраля на понедельник 3 ноября.
  Таким образом, с учетом переноса выходных дней в 2014 г. период Новогодних каникул работников составит
  8 дней – с 1 по 8 января 2014 г. В мае 2014 г. продолжительность отдыха работников, связанная с Праздником Весны и Труда, будет 4 дня – с 1 по 4 мая, а периоды отдыха, связанные с празднованием Дня Победы, составят 3 дня – с 9 по 11 мая, а Дня народного единства – 4 дня (с 1 по 4 ноября). При этом будет соблюдена норма ст. 110 ТК РФ, согласно которой продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не должна быть менее 42 часов.
• Вот это-то я и изучаю - ни слова про 2-е, 3-е января. Опять всё тот же вопрос у меня вертится - если праздник только 1-го, то почему в другие дни отдыхаем?
• Добрый день!
  Отпуск продлится с 9 декабря по 13 января.
  Переносятся не праздничные дни, а выходные, на которые эти дни выпадают.
  Праздничные дни - с 1 по 8 января (см. Постановление выше). Из них на выходные попадаются только 4 и 5. Эти выходные и переносятся на май и июнь.
  Отгуляет 23 дня в декабре + 5 дней в январе. Итого - 28 дней.
• Цитата: Добрый день!Отпуск продлится с 9 декабря по 13 января.Переносятся не праздничные дни, а выходные, на которые эти дни выпадают.Праздничные дни - с 1 по 8 января (см. Постановление выше). Из них на выходные попадаются только 4 и 5. Эти выходные и переносятся на май и июнь.Отгуляет 23 дня в декабре + 5 дней в январе. Итого - 28 дней.

  
  
  Спасибо большое. Тоже склоняюсь, что по 13-е января, на работе наши мнения разделились.